г. Кемерово
г. Кемерово
для ребёнка в Кемерове: 7 критериев
Первая — чтобы ребёнок раскрепостился: перестал стесняться, увереннее говорил, стал смелее.
Вторая — ребёнок сам хочет заниматься, ему интересно актёрство: он придумывает сценки, копирует героев из фильмов, мечтает выйти на сцену.
Какая бы причина ни была, выбор студии важен!
В этой статье — 7 простых критериев, которые помогут выбрать подходящую студию и не ошибиться.
| Дворец культуры, дом творчества и др. похожие учреждения Первое, что приходит в голову: Дворец культуры, дом творчества, культурный центр. Муниципальные учреждения есть в каждом районе, а если рядом с домом — логично присмотреться именно к нему. Как правило, в ДК действительно сильные хореографические и вокальные коллективы, но так называемые «театралки» там часто хромают. Одна из причин в том, что руководство театральным коллективом редко выделяют в полноценную ставку: студию ведёт штатный режиссёр ДК «по совместительству». В итоге страдает качество. Поэтому ориентир такой: если в вашем ДК есть живой, сильный преподаватель, о котором хорошо отзываются дети и родители, — смело идите туда. |
Часто детский центр выстраивает бизнес вокруг одной услуги, например уроки вокала и делает её круто. Потом расширяется и добавляет уроки актёрского мастерства.
Если актёрское становится полноценным направлением с отдельным специалистом и условиями — хорошо.
Если на преподавателя по вокалу вешают доп.нагрузку по актёрскому, в котором он некомпетентен, — это красный флаг.
Задайте вопросы: кто ведёт актёрское, какое образование, есть ли постановки? Изучите отзывы и сразу станет ясно, реальное ли это направление.
Но есть исключения:
В новых, хорошо финансируемых школах с хорошим руководством может появиться достойный преподаватель.
Если же театральную студию ведёт учитель музыки и ИЗО или культурно-массовый работник — у нас плохие новости. Эти люди хороши в своих областях, но если все валить в одну кучу, результат обычно поверхностный.
Важен и профессиональный фундамент. Педагогическое образование само по себе не делает человека мастером, как мед.курсы не делают из человека стоматолога, даже если он «очень любит лечить зубы». Для театральной студии у преподавателя должно быть профильное образование в сфере театра, режиссуры, актёрского мастерства или реальный многолетний сценический опыт.
Попросите рассказать о его пути: где учился, где играл или ставил, с какими детьми работал. По тому, как человек говорит о своей профессии и о детях, очень быстро все становится ясно.
Хорошая студия не скрывает, чем занимаются дети. Вы должны видеть прогресс: через регулярные видео с занятий, фото с репетиций, описание того, над чем работает ребёнок.
Открытые показы и спектакли — это главный показатель серьёзности. Если студия работает, значит, есть постановки, есть премьеры, есть моменты, когда родители видят своего ребёнка на сцене.
Важно и живое общение. Преподаватель должен отвечать на вопросы родителей, рассказывать о прогрессе каждого ребёнка, давать советы, как помочь дома.
Важно уточнить, есть ли гибкость в формате. Что если ребёнку нужно больше внимания, или он отстаёт, или наоборот — явный лидер?
Узнайте и о размере групп. Если педагог один на всех, и много детей, он просто физически не сможет уделить внимание каждому. Внимание к личности и к деталям очень важно.
- Бесплатный кружок при школе и профессиональная театральная студия решают разные задачи. Кружок — это возможность попробовать, почувствовать атмосферу театра. Это здорово и важно. Но обычно там один педагог-энтузиаст и скованные возможности.
цена и ценность - В профессиональной студии — чёткая программа обучения, регулярные занятия несколько раз в неделю, несколько постановок в год, специалисты по разным направлениям (речь, движение, вокал), внимание к каждому ребёнку.
- Вы платите за опыт преподавателя, за качественные материалы и постановки, за аренду хорошего помещения, за то, что ребёнка развивают. Имеет смысл выбирать не по низкой цене, а по тому, что вы получаете.
Узнайте, сколько постановок в год делает студия, как часто проходят спектакли, участвуют ли дети в конкурсах и фестивалях. Если студия ставит 2-3 спектакля в год — это хороший показатель.
Театральная студия — место, где ребёнок раскрывается, пробует новое, может ошибаться без страха.
Красные флаги: преподаватель часто повышает голос, критикует ребёнка при всех, сравнивает его с другими детьми, создаёт атмосферу страха вместо мотивации.
Узнайте, как дети говорят о своём педагоге. Дети не врут — если им хорошо, это видно.
Мы выстроили нашу студию именно с учётом этих 7-ми критериев.
Преподаватель с профильным образованием и реальным опытом.
Мы работаем мягко и уважительно.
У нас есть открытые показы 2 раза в год, дети участвуют в конкурсах.
Мы делимся видео и фото, рассказываем о прогрессе.
Если вы живете в г.Кемерово и ищете место, где развивают речь, уверенность и творческие способности, — приглашаем вас на пробное занятие.
